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軟件工程師30歲以后轉行出路

544 2017-05-23

在一定程度上看,軟件工程師是個吃青春飯的行業(yè),到了30歲左右,體力、精力和腦力都比不上公司新來的20歲的小伙子,所以來自轉行的壓力和威脅也越來越重。那么,IT工程師到30歲時,轉行該做什么?今天,筆者就為大家介紹適合軟件工程師轉行的七個方向,都是很不錯的。

出路一:直接晉升到管理層這類人的特征是,不僅擁有很高的專業(yè)技能,在管理、領導、交際等各方面的綜合能力也比較強,也就是智商高情商也高。這類人一般到27歲左右的時候,就會發(fā)現(xiàn)自已在工作中“指手劃腳”的時間比親自開發(fā)的時間要多了,而且手下已經(jīng)有“兵”了。相反的,如果你快30歲了還天天埋頭于電腦前編程序和搞研發(fā),或者30多歲了還沒升到部門經(jīng)理,基本上可以確定你不是這類人。

出路二:轉型做產(chǎn)品銷售IT工程師有很強的技術背景,更擅長發(fā)掘產(chǎn)品性能的優(yōu)缺點,對于IT產(chǎn)品的介紹具有權威性,容易被客戶相信,所以有部分人轉型做起了銷售。但是,選擇這條路需要注意以下三點:1、與人的溝通能力是最需要補的一課,可以參加一些銷售人員的聚會或是培訓課程,另外要試著積累一些客戶資源;2、要能接受剛開始每月只有2000元+提成的薪資待遇;3、你能接受銷售工作做不好時,來自各方面的壓力。

出路三:做技術支持或咨詢雖然企業(yè)技術支持或者咨詢服務工作,掙得錢不如開發(fā)多,但是工作相對比較穩(wěn)定,不像銷售那樣沒有確定性。而且對于擁有專業(yè)技術的IT工程師來說,顯然能在非技術部門中鶴立雞群,久而久之,能獲得更多的升職和加薪機會。所以,你如果確定在開發(fā)部無法獲得很好的發(fā)展機會,不妨轉到其它幾個部門試試。

出路四:自己開公司單干IT工程師到了30歲左右,自己出來單干的例子太多了。但是,采取這種轉型是需要特別慎重的,一般來說,適合有強烈創(chuàng)業(yè)愿望,有良好的管理能力,有充分的資金支持的朋友。如果以后想出來創(chuàng)業(yè),那么在從事開發(fā)工作期間,應該盡可能地爭取一些項目管理的機會,積累管理經(jīng)驗,而不是一頭扎在技術里。另外,公司的成功與否,與產(chǎn)品有關,與市場有關,但更重要的是與資金有關,凡是倒下的公司99%與資金鏈的斷裂有關。所以,在要開公司以前,要先估計一下你公司支持一年所需要的資金數(shù)額。

出路五:去IT培訓機構當講師這絕對是一條可以認真考慮并選擇的出路,因為現(xiàn)在有大量的IT培訓機構苦于沒有優(yōu)良的師資,而愁得睡不著覺。目前,培訓機構最喜歡的是即有專業(yè)技術,又有項目實戰(zhàn)經(jīng)驗,還懂教學的工程師,尤其是有5年以上從業(yè)經(jīng)驗年齡在30歲左右的。但是,有一點非常重要,那就是你得會講課會溝通。所以,想去當講師的IT工程師,要不斷學習新技術,不斷了解技術發(fā)展最新動態(tài),不斷參加項目實戰(zhàn)積累經(jīng)驗外,不斷通曉多個開發(fā)平臺以及技術語言外,還要訓練自己的溝通能力教學能力,嘗試著撰寫一些技術評論文章,為以后獨立編寫教案作鋪墊。

出路六:做軟件測試工程師軟件測試的最大優(yōu)勢在于“越老越吃香”,經(jīng)驗和資歷會帶來更高薪資和更高地位。據(jù)了解,軟件測試工程師可以一直做到35歲、45歲、55歲,直至退休;也可以逐步轉向管理或者資深測試工程師,擔當測試經(jīng)理或者QA部門主管,職業(yè)壽命更長。而且懂軟件開發(fā)的人轉到測試行業(yè)更容易更有優(yōu)勢。軟件開發(fā)工程師或者網(wǎng)絡工程師在30歲以后,可以考慮從事測試工作,作1-2年后,月薪達到8000—13000元的比比皆是。

出路七:做ERP實施顧問或培訓講師轉行做ERP實施顧問,這是可行的。ERP實施顧問相比銷售、會計等轉行方向,更加高端、緊缺、高薪、生命周期長。但是,ERP實施顧問終究還是停留在普通職員的性質(zhì)上,倒不如邁的更高更遠一些,去做ERP培訓師,起步年薪高達10萬,專門培訓人才缺口巨大的ERP實施顧問。不過,首先要進行短期強化訓練,學習關于ERP實施的專業(yè)知識和授課技術,代表性培訓機構是用友集團??吹竭@,也許有人要說:“我今年才20歲,沒必要考慮10年之后會怎么樣,先管好現(xiàn)在就行?!钡?,筆者想說,這不是杞人憂天,而是未雨綢繆,是非常重要的職業(yè)規(guī)劃,提前了解這個問題,對你未來10年的職業(yè)發(fā)展和晉升都有好處。尤其是已經(jīng)奔三的朋友們,更應該想清楚今后的發(fā)展方向。

以上信息僅供參考,出路很多,但是建議轉型不轉行。另外,有兩個原則是需要堅持的,第一,從興趣出發(fā)。第二,時刻準備著。追求成功的職業(yè)轉型,準備工作并不是一個月或一兩年時間就能完成的,個人應該盡早明確自己的發(fā)展方向,并根據(jù)這個方向來制定一個長期、系統(tǒng)的學習計劃,升級完善自身的“軟硬件”。

最后還有一個就是可以轉行做軟件測試

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