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南京好的籃球培訓(xùn)機(jī)構(gòu)

88 2017-04-17

南京籃球培訓(xùn)機(jī)構(gòu)哪家教練好?南京好的籃球培訓(xùn)機(jī)構(gòu)在哪里?

籃球運(yùn)動(dòng)起源于美國(guó)。1891年12月21日,由美國(guó)馬薩諸塞州斯普林菲爾德基督教青年會(huì)訓(xùn)練學(xué)校(現(xiàn)名為美國(guó)春田大學(xué),Springfield

College)體育教師詹姆士·奈史密斯發(fā)明。1896年,籃球運(yùn)動(dòng)傳入中國(guó)。

南京好的籃球培訓(xùn)機(jī)構(gòu)

教練員的業(yè)務(wù)能力

1、專業(yè)水平

隨著籃球運(yùn)動(dòng)的發(fā)展,教練員要不斷地提高個(gè)人的專業(yè)水平。精通業(yè)務(wù),才能懂得專業(yè)的規(guī)律,在訓(xùn)練和比賽中,才能有解決問題的辦法。比如,當(dāng)對(duì)手用一人盯人、四人聯(lián)防的混合防守戰(zhàn)術(shù)時(shí),應(yīng)該怎樣進(jìn)攻?教練員不懂,就不能組織練習(xí)。沒練習(xí)過,在比賽中,猝然相遇,就會(huì)不知所措。教練員的業(yè)務(wù)水平,直接影響隊(duì)的提高。教練員要通過各種學(xué)習(xí)渠道,積極的豐富自己的專業(yè)知識(shí)。懂得多、辦法也會(huì)多。不應(yīng)一知半解就自以為是,更不應(yīng)蜻蜓點(diǎn)水,淺嘗輒止。

2、知人善任

教練員無論在訓(xùn)練時(shí),或在比賽中,能明察秋毫地掌握隊(duì)員的思想和心理活動(dòng),才能深刻的了解每一個(gè)隊(duì)員,才能對(duì)癥下藥做好工作。在一場(chǎng)比賽中,教練員準(zhǔn)備換人。這時(shí),要上場(chǎng)的替補(bǔ)隊(duì)員沒問自己的任務(wù)是什么,而是問教練員還有幾分鐘?當(dāng)他得知時(shí)間不多了時(shí)就說“下半時(shí)我再打吧”時(shí),比賽進(jìn)行了14分鐘,這名替補(bǔ)隊(duì)員,很可能是覺得這時(shí)候上場(chǎng),不好看,因?yàn)橹髁﹃?duì)員都是先上場(chǎng)的。

這種想法,實(shí)質(zhì)上是個(gè)人主義作祟,而且對(duì)籃球運(yùn)動(dòng)的集體性和現(xiàn)代打法,也缺乏全面的認(rèn)識(shí),他認(rèn)為只有先上場(chǎng)的五個(gè)人,才是光彩的。教練員當(dāng)時(shí)沒有批評(píng)這名替補(bǔ)隊(duì)員。事后,教練員指出他的思想根源并分析了當(dāng)時(shí)的心理狀態(tài)。告訴他在比賽中,教練員絕不是一時(shí)心血來潮隨意換人,而是根據(jù)比賽的需要換人。比賽中服從教練的指揮,是這項(xiàng)運(yùn)動(dòng)的規(guī)律,如果只從個(gè)人角度考慮,就不可能發(fā)揮全隊(duì)的力量。在籃球比賽和訓(xùn)練中,隊(duì)員會(huì)有各種各樣的思想和心理活動(dòng),教練員應(yīng)當(dāng)明察秋毫,對(duì)于消極的因素,一定要立足于防微杜漸,不能任其傳染、擴(kuò)散。

3、組織能力

當(dāng)然,籃球比賽的因果條件和變化,有時(shí)候,雖然條件相同,但因指揮人員的才能不同,其勝負(fù)結(jié)局,也因之而異。一個(gè)籃球隊(duì),隊(duì)員之間在身體條件、技術(shù)、經(jīng)驗(yàn)各方面,絕不會(huì)是完全相同的。作為教練員,應(yīng)當(dāng)深刻的了解每一個(gè)隊(duì)員,了解他們各自的短長(zhǎng),了解他們?cè)诓煌闆r下的使用價(jià)值。根據(jù)不同的情況,酌情調(diào)配力量,發(fā)揚(yáng)長(zhǎng)處,避開短處,最大限度的調(diào)動(dòng)積極因素,縮小消極因素,才能取得主動(dòng)。

有少數(shù)教練員,只倚重自己的幾名主力隊(duì)員,不管遇什么對(duì)手,一直讓五六個(gè)人打,打到不能再打時(shí),才算終止。如果隊(duì)員之間的實(shí)力相差并不懸殊,教練員就應(yīng)當(dāng)根據(jù)不同情況,合理的使用自己隊(duì)員。有句俗話,“一物降一物,鹵水點(diǎn)豆腐。”這個(gè)道理是說明事物之間,有的是促進(jìn)轉(zhuǎn)化,有的相互制約。在籃球比賽中也有這種情況,強(qiáng)隊(duì)敗給弱隊(duì)原因之一,就是弱隊(duì)的非主力隊(duì)員防住了強(qiáng)隊(duì)的主要得分隊(duì)員,在方法策略和防守能力上,弱隊(duì)的非主力隊(duì)員制約了強(qiáng)隊(duì)主要得分隊(duì)員的正常發(fā)揮。比賽中要取得主動(dòng),策略對(duì)頭,用人得當(dāng),是必不可少的先決條件。

4、善于分析:

每個(gè)籃球隊(duì),都有自己最擅長(zhǎng)的打法,最主要的得分隊(duì)員,最拿手的防守戰(zhàn)術(shù)。這就是王牌,是主要矛盾,在比賽中,這張王牌不靈,可能又打出另一張王牌,即變換了打法,變換了隊(duì)員。作為教練員,在比賽中,必須要及時(shí)的抓住主要矛盾,并有加以解決的辦法。當(dāng)矛盾轉(zhuǎn)化時(shí),教練員又必須隨機(jī)應(yīng)變。

比賽中,有時(shí)主要矛盾并不那么明顯,但總有征兆可察,有端倪可尋,觀察和分析場(chǎng)上情況時(shí),不能因亂而紛,因岐而披。做為指揮員,在艱難、關(guān)鍵時(shí)刻,最重要的是保持冷靜和鎮(zhèn)定。

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