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武漢翰明陽企業(yè)顧問有限公司成立于2001年。主辦的個人成長類課程：《領(lǐng)導之道》、《改變之道》、《執(zhí)行之道》、《戰(zhàn)神Odyssey》；企業(yè)成長類課程：《職場DNA》、核心高管《財富地圖—一條通往豐盛富足較少人走的路》、總裁訓練《走對關(guān)鍵下一步》；家庭成長類課程：高中生《青春啟航》、大學生《成長的策略》、家長《幸福父母》等關(guān)于人的改變的課程，已經(jīng)為三萬余人提供了服務(wù)。

參加翰明陽公司培訓課程的學員，80%來自國有及私營大、中型企業(yè)的經(jīng)營者和他們的核心團隊，20%為個人，包括公務(wù)員、教師、醫(yī)生、自由職業(yè)者等，課程結(jié)合每個學員的生活與工作現(xiàn)狀，從清晰目標開始，支持學員達到知行合一的成長。

由歷屆學員共同發(fā)展的武漢青聯(lián)TA火炬同學會，是武漢市青聯(lián)的團體成員、武漢市志愿者協(xié)會團體成員。和省青基會、市青基會共同舉辦各種公益活動，為社會盡一份責任與義務(wù)，倡導學員及各界人士積極參加。

公司愿景和使命：

用20年時間，服務(wù)200萬人，用愛和關(guān)懷影響身邊的人，并傳給自己的孩子。讓武漢這個城市擁有一些柔和的氣息。

老師介紹：

AlexTseng老師是一位融合多方位管理專才的大師，擁有20多年的高級管理經(jīng)驗，他曾經(jīng)就職于很多世界知名企業(yè)，比如美國微軟、強生以及中國電信。曾任美國前總統(tǒng)克林頓私人顧問。他是一名美籍律師，專門從事國際知識產(chǎn)權(quán)及反不公平競爭法方面的研究。并擁有JD法律學位。在中國市場，AlexTseng老師擁有13年的豐富工作經(jīng)驗。AlexTseng老師曾是橄欖球運動員、賽車手、律師及職業(yè)經(jīng)理人，20年的職業(yè)生涯服務(wù)于十個國家20萬人。退休后致力于成長培訓，他的專業(yè)培訓技術(shù)包括個人動機，團隊建設(shè)，領(lǐng)導能力和培訓教員。同時他也曾和世界知名演講者安東尼羅賓,羅伯特T清崎,杰亞伯拉罕等一起在亞洲開展市場銷售和勵志領(lǐng)域的公開研討會。他曾經(jīng)給許多世界知名企業(yè)進行過培訓，其中包括惠普、美國微軟、路易威登、記黃埔、巴斯夫、靈智精實,棉結(jié)控股馬來西亞分公司等。

公司帶給員工的價值：

1、讓員工擁有一個均衡的人生＊—讓每一位員工在我們這里可以變得更好，可以因為在公司待過而學到一些本領(lǐng)，無論將來在哪里都是一個好用的人。把自己學會的教給別人。不僅在這里工作，也在這里形成運動的習慣、讓自己的人生是均衡的意識和習慣。會工作也會生活。

2、清晰的職業(yè)規(guī)劃＊—經(jīng)過年的工作，成為有計劃的人，按照公司的目標去執(zhí)行和完成。養(yǎng)成做計劃的習慣。學會主持會議，高效有結(jié)果的會議。學會清楚有條理地分類和整理檔案、資料。經(jīng)過第二年的工作，形成事前做準備，事后做總結(jié)的習慣，在總結(jié)中把自己會的教給別人，讓別人可以更好。學會根據(jù)客戶企業(yè)的實際情況和需求，為企業(yè)提供培訓計劃的建議和方案。能夠幫助企業(yè)的隊伍成長。經(jīng)過第三年的工作，針對某些主講一些專題培訓，獨立帶領(lǐng)一個團隊進行活動的策劃和組織。成為公司的團隊管理者，關(guān)心團隊成員的成長，帶著一個隊伍去創(chuàng)造愿景。

3、人性化的福利待遇＊—上班時間10：00—18:00中午午休1個小時，公司免費提供營養(yǎng)午餐，每周實行雙休（開課期間單休，開課期間加班可以補休并有加班補貼），過年期間放假15天。公司每周二免費提供專業(yè)瑜伽訓練、每周三免費提供專業(yè)羽毛球訓練。