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TTT企業(yè)培訓(xùn)師實(shí)戰(zhàn)技能培訓(xùn)
TTT企業(yè)培訓(xùn)師實(shí)戰(zhàn)技能培訓(xùn)
103 2017-07-03
TTT企業(yè)培訓(xùn)師實(shí)戰(zhàn)技能培訓(xùn)
【培訓(xùn)課程】
模塊
課程內(nèi)容
主題導(dǎo)入與授課認(rèn)知
1、認(rèn)識(shí)培訓(xùn)、教育、演講、娛樂(lè)的關(guān)系和區(qū)別;2、培訓(xùn)師的使命;3、人是怎樣學(xué)習(xí)的;4、成人的左腦與右腦;5、現(xiàn)代培訓(xùn)“三一律”;6、收集學(xué)員認(rèn)為10個(gè)培訓(xùn)課堂難以處理的問(wèn)題。
課堂授課技巧
1、課前準(zhǔn)備(對(duì)課件的認(rèn)識(shí),了解你的聽(tīng)眾);2、開(kāi)個(gè)好頭(如何開(kāi)個(gè)好頭,克服緊張情緒);3、課程展現(xiàn)(,時(shí)間控制技巧,形體語(yǔ)言運(yùn)用,如何講好故 事,游戲注意事項(xiàng),如何應(yīng)對(duì)提問(wèn),如何控制課堂,如何組織研討);4、有力結(jié)尾(行動(dòng)鼓勵(lì)法,祝福語(yǔ)結(jié)束法,小故事比喻法,重申主題法,名言佐證法,建議 總結(jié)+預(yù)期)。
培訓(xùn)課程開(kāi)發(fā)
1、理論基礎(chǔ)(學(xué)習(xí)的理論,學(xué)習(xí)心理,成人學(xué)習(xí)原理);2、開(kāi)發(fā)方法(培訓(xùn)目標(biāo),培訓(xùn)方法,開(kāi)發(fā)類型);3、開(kāi)發(fā)流程(主題把握,素材收集,講義編寫(xiě),預(yù)先演練);4、開(kāi)發(fā)技巧(課程結(jié)構(gòu)模型,講義制作)。
PPT制作技巧
1、PPT制作的原則;2、PPT制作的標(biāo)準(zhǔn);3、PPT制作的技巧;4、學(xué)員練習(xí)制作PPT。
【課時(shí)及費(fèi)用】
課程時(shí)長(zhǎng):2天,12小時(shí)
授課地點(diǎn):長(zhǎng)沙-市區(qū)酒店
學(xué)習(xí)費(fèi)用:1800元/人(含培訓(xùn)費(fèi)、資料費(fèi)、稅金、午餐)
【課程特色】
標(biāo)準(zhǔn)理論+經(jīng)典案例+實(shí)戰(zhàn)演練+交流活動(dòng),四位一體的互動(dòng)教學(xué)法。
【講師介紹】
講師:平原
三一集團(tuán)金牌講師,湖南大學(xué)MBA,高級(jí)人力資源管理師,12年培訓(xùn)授課經(jīng)驗(yàn),培訓(xùn)實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)豐富。主講課程:《TTT》、《領(lǐng)導(dǎo)力》、《執(zhí)行力》、《團(tuán)隊(duì)建設(shè)》、《優(yōu)勢(shì)談判》、《有效激勵(lì)與授權(quán)》、《卓有成效的管理者》、《服務(wù)理念與服務(wù)技巧》、《職業(yè)心態(tài)與職業(yè)道德》、《高效能人士的七個(gè)習(xí)慣》、《非人力資源經(jīng)理的人力資源管理》。
【課程收益】
1、認(rèn)識(shí)培訓(xùn)師角色和任務(wù),樹(shù)立培訓(xùn)師的專業(yè)形象;
2、克服演講的恐懼心理,能獨(dú)立上臺(tái)進(jìn)行課程演示;
3、掌握培訓(xùn)需求、設(shè)計(jì)、流程和教案編制技巧;
4、學(xué)會(huì)調(diào)動(dòng)學(xué)員積極性和參與性技巧,應(yīng)對(duì)各種局面;
5、快速提升作為培訓(xùn)師的綜合素質(zhì)能力;
6、結(jié)識(shí)人脈,促進(jìn)交流,共同提高。
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