杭州公務(wù)員考試行測培訓(xùn)多少錢？公務(wù)員工資包括基本工資、津貼、補貼和獎金。公務(wù)員按照國家規(guī)定享受地區(qū)附加津貼、艱苦邊遠(yuǎn)地區(qū)津貼、崗位津貼等津貼。公務(wù)員按照國家規(guī)定享受住房、醫(yī)療等補貼、補助。公務(wù)員在定期考核中被確定為、稱職的，按照國家規(guī)定享受年終獎金。

　　公務(wù)員，有什么呢!

　　時間寬松。

　　公務(wù)員工作時間寬松，不用因為急著趕訂單而沒黑沒白的加班，雷打不動的雙休日，國家規(guī)定的假期更是一個不落，而且上下班時間固定，一般情況下。不會突然因為加班而回不了家。

　　待遇好。

　　公務(wù)員待遇比較高，福利好，而且買房什么的還會有優(yōu)惠，很多地方有專門的公務(wù)員貸款政策。

　　地位高，體面。

　　公務(wù)員地位高，工作體面，沒有風(fēng)吹日曬的艱難，也沒有嚴(yán)寒酷暑的折磨，地位高，工作環(huán)境還很優(yōu)越。

　　有方法，不怕做公務(wù)員難!

　　站在公職人員的角度分析問題

　　公職人員是為社會大眾服務(wù)的，其看待事情和處理問題都應(yīng)以人民群眾的利益為出發(fā)點，站在人民群眾的立場。所以參加公職面試的考生作答面試題，都要站在公職人員的角度去分析問題，不能僅僅從個人或者某個小集團的利益去考慮問題，更講究的是平衡各種關(guān)系。若考生對公職行業(yè)不甚了解，最好的辦法就是多關(guān)注國家大事和社會熱點問題;若沒有實際工作經(jīng)驗，則要在平時對注重搜集與報考職位相關(guān)的信息，嘗試思考如何展開一項具體工作，練習(xí)寫一些調(diào)查、調(diào)研、處理問題、制訂策略等公文，積累相關(guān)知識和經(jīng)驗。

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