北大青鳥南京中博校區(qū)是全國唯一的雙十佳校區(qū)，更是積極的為大學(xué)生就業(yè)做出了突出貢獻(xiàn)。專門為大學(xué)生就業(yè)難開設(shè)的高端IT職業(yè)培訓(xùn)課程學(xué)士后系列課程，讓中博校區(qū)學(xué)員就業(yè)率超過了98%，贏得了廣大學(xué)員的口碑。當(dāng)然，有學(xué)員剛剛畢業(yè)的薪資不高，但也有學(xué)員一畢業(yè)就被名企預(yù)訂，起薪達(dá)到7000元，這樣的結(jié)果說明中博校區(qū)的教學(xué)成果是值得肯定的，同時也需要學(xué)員積極配合，自身努力參與各項項目團(tuán)隊開發(fā)。

南京中博校區(qū)里實行管理模式企業(yè)化、學(xué)習(xí)環(huán)境氛圍企業(yè)化、學(xué)習(xí)要求企業(yè)化，讓大學(xué)生學(xué)員提前適應(yīng)企業(yè)工作氛圍管理要求。同時學(xué)士后全系列課程結(jié)合市場最緊缺的實用技術(shù)，以全真商業(yè)實戰(zhàn)項目培訓(xùn)為主，提升學(xué)員的動手能力和項目經(jīng)驗。往往學(xué)員通過短時間的學(xué)習(xí)就能夠迅速的掌握用人單位所要求的技能水平，成功的完成了從學(xué)生態(tài)到職業(yè)態(tài)的轉(zhuǎn)變。

學(xué)員畢業(yè)入職之后，往往能夠迅速上手工作，不需要過渡期，為企業(yè)節(jié)省了大量的人力資源成本，受到了企業(yè)的大力，這就導(dǎo)致很多學(xué)士后班級的就業(yè)率更是高達(dá)100%。

為學(xué)員提供優(yōu)質(zhì)的技能培訓(xùn)，同時北大青鳥南京中博校區(qū)也積極完善就業(yè)指導(dǎo)服務(wù)中心，為學(xué)員就業(yè)提供強(qiáng)有力的終身就業(yè)服務(wù)保障。為了防止有些大學(xué)生眼高手低，學(xué)校為每個班級配備一名就業(yè)指導(dǎo)老師幫助學(xué)員深入了解自己適合做什么工作，分析學(xué)員自身的優(yōu)劣勢，并且了解每個崗位的工作內(nèi)容和工作狀態(tài)，企業(yè)的發(fā)展前景，以及職場的真實狀況，幫助學(xué)員選擇更適合自己的高薪崗位。